Beziehung Check-In Das Zwischenmenschliche im Fokus Der von Sybille Sachs und Matthias Mölleney entwickelte Ansatz «Beyond Leadership» ermöglicht wirkungsvolles Zusammenarbeiten und stellt den Menschen ins Zentrum. Ihr Handbuch zeigt, wie man den Ansatz schrittweise und direkt anwendbar erlernt. «In modernen Organisationen greifen traditionelle Führungskonzepte oft zu kurz, weil sie sich auf die Beziehung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitenden konzentrieren. Der entscheidende Vorteil dieser Organisationen liegt aber in der Agilität der Teams und der Fähigkeit ihrer Mitglieder zur Kooperation…» Buch kaufen Starte deine heutigen Besprechungen mit einem «Check-In». «Check-Ins» sind wertvolle Möglichkeiten, alle im Meeting «ankommen» zu lassen. Wähle die Einstiegsfrage basierend auf dem Kontext der Besprechung aus und lass alle Teilnehmenden antworten. Zum Beispiel: Was beschäftigt dich gerade? Wie fühlst du dich heute? Wobei brauchst du diese Woche Unterstützung? Durch dieses kurze Einchecken wird die Konzentration gefördert und der Zusammenhalt gestärkt.